Responsable Gestion des risques

La Caisse d’Assurances Mutuelles du Crédit Agricole (CAMCA) est la compagnie d’assurance du Groupe Crédit Agricole qui assure les Caisses régionales et les filiales du Groupe pour leurs biens et responsabilités. Elle propose également des produits d’assurances parabancaires (20 millions de contrats), assurances en inclusion des cartes bancaires (20 millions de contrats), ainsi que des garanties financières telles que la caution de prêt habitat (près de 140 Mds€ d’encours garantis.)

 

CAMCA recherche un(e) Responsable de la Gestion des Risques, poste localisé à Paris, avec des déplacements ponctuels à Luxembourg.

Missions

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire agissant sur un périmètre de responsabilité diversifié (risques, contrôle permanent, juridique, conformité, gouvernance et protection de la donnée), le/la Responsable de la Gestion des Risques est rattaché(e) au Secrétaire général et a pour missions de :

  • Sécuriser le développement du Groupe CAMCA et à cet effet, de manière générale, détecter, évaluer, contrôler, anticiper les risques ;
  • Animer le dispositif de gestion des risques en application de la règlementation Solvabilité 2 et dans le cadre du dispositif Groupe Crédit Agricole pour l’ensemble du périmètre Groupe CAMCA ;
  • Etablir et réaliser la cartographie des risques en relation avec les métiers et fonctions support ;
  • Définir, actualiser le cadre d’appétence aux risques et suivre le respect des limites ;
  • Piloter et mettre en œuvre le dispositif de gouvernance des modèles du Groupe CAMCA, en lien étroit avec les équipes Actuariat ;
  • Contribuer aux exercices de stress budgétaires et ORSA en lien avec la Direction financière, les équipes Actuariat et les lignes métiers finances et risques du Groupe Crédit Agricole ;
  • Elaborer et suivre les tableaux de bord Risques; suivre le respect des indicateurs de pilotage et la mise en œuvre des plans d’actions ;
  • Traiter les incidents/dysfonctionnements et s’assurer de la mise en place et du suivi des actions correctrices ;
  • Suivre la conformité de l’exécution des prestations de services essentielles externalisées ;
  • Elaborer et actualiser les procédures et politiques de risques, afin d’en assurer la conformité permanente vis-à-vis des exigences règlementaires et référentiel Groupe ; rédiger les avis risques dans le cadre de la gouvernance produits, ainsi que sur les politiques de risques (souscription, provisionnement, réassurance, placements…), participer à la comitologie associée,
  • Contribuer à la constitution, l’actualisation et la mise en œuvre des plans de contrôle permanent ;
  • Réaliser les reporting, documentation et rapports (RSR, SFCR, ORSA, qualité des données…) à destination de la Direction générale et des instances de gouvernance (Comités internes, Comité d’audit et des risques, Conseil d’Administration) ;
  • S’inscrire dans une démarche collaborative avec les autres fonctions de contrôle et fonctions clés du Groupe CAMCA ; contribuer aux groupes de travail et projets transversaux du Groupe Crédit Agricole et de ses entités ; contribuer aux travaux de place (stress tests, EIOPA…) ;
  • Assurer une veille réglementaire et des échanges avec ses pairs, les autorités de supervision et auditeurs, afin d’anticiper l’émergence de nouveaux risques ;
  • Contribuer au développement et à l’acculturation des métiers au travers d’actions de sensibilisation, de partage d’outils et de méthodologies.

Profil

  • Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau bac +5, Ecole d’ingénieur ou Université (statistique/actuariat)
  • Vous disposez d’une expérience de 7 ans dans le secteur de l’assurance non vie avec une bonne connaissance de la réassurance, dans des fonctions risques et contrôle interne
  • Vous maîtrisez parfaitement la règlementation Solvabilité 2
  • Vous avez démontré votre capacité à fonctionner en transversalité et faîtes preuve d’aisance relationnelle dans un environnement multi-métiers et envers des interlocuteurs de tous niveaux.

Compétences clés

  • Vision stratégique
  • Capacité à collaborer en transverse
  • Capacité de communication auprès d’un public varié
  • Qualité rédactionnelle et esprit de synthèse
  • Rigueur et exigence
  • Autonomie
  • Anglais

Classification :

CADRE – Classe 6 – Convention collective des Assurances

Adresser dossier de candidature avant le : 31/03/2021
Pour un premier contact :
CAMCA – Service des Ressources Humaines
Marc OSSEDAT – RRH
Tél. 01 44 95 18 69 – e.mail : marc.ossedat@ca-camca.fr

POSEZ VOTRE CANDIDATURE
*Champs obligatoires.





Seules les formats suivants sont permis : png, jpg, doc, docx, pdf, pptx

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